Digital RH

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Pandémie oblige, de nombreuses entreprises ont dû s’adapter pour continuer à travailler durant cette période difficile. Si le télétravail s’est largement démocratisé durant les confinements, certaines entreprises ont eu recours à des formations en ligne. C’est le cas par exemple de l’entreprise...

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Emmanuel Vivier, Co-fondateur du Hub Institute, introduit le HUBDAY Future of Work 2022 en nous dévoilant les tendances et innovations du travail  pour cette année avec des use cases issus en exclusivité du HUB Report “Le bien-être des collaborateurs, au centre du futur du travail”, à paraître cet...

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Alors que les entreprises entrent dans l’ère post confinement, elles font face à l’enjeu d’adapter leur rythme de télétravail et de présence au bureau. Certaines font le choix de la flexibilité, comme la Mutuelle Générale, qui prend la parole sur la scène du HUBDAY Future of Work en tant que membre...

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Si de nouveaux outils sont apparus au fil des années dans le but de faciliter le quotidien des collaborateurs, la pandémie a transformé les manières de travailler en intégrant de nouveaux processus plus collaboratifs. Présents sur la scène du HUBDAY Future Of Work, Salomé Bidaux, People Development...

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Alors que la pandémie a largement transformé les relations aux  travail en intégrant de nouveaux processus plus collaboratifs. La fermeture des bureaux et la démocratisation du travail à distance ont également forcé les entreprises à trouver de nouvelles manières de travailler. Présent sur la scène...

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Les bienfaits du management transversal et collaboratif sont nombreux, mais comment encourager la transversalité dans les entreprises ? À l'occasion du HUBDAY Future of Work, Rémy Flandin, R&D/Innovation Portfolio Manager chez Orano, et Bruno Alcaras, VP Sales chez Kantree, reviennent sur l’exemple...

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Présent au HUBDAY Future of Work, Cyrielle Rul, digital training project manager chez Biologique Recherche et Thibaud Wery, Expert Learning & Development chez Rise Up partagent une success story de deux entreprises qui ont évolué ensemble. Les deux intervenants reviennent sur l’enjeu de créer des...

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Comment parler de l’engagement? Le sujet rassemble déjà de nombreux ouvrages. Caroline Loisel, Senior Digital Consultant au Hub Institute & Fondatrice de Be Birds saisit l’occasion du HUBDAY Future of Work pour présenter une hypothèse construite sur son cheminement de réflexion : l’expression de...

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Au sein de La Banque Postale, la formation est pensée comme un accompagnement et un déclencheur d’envie auprès des collaborateurs. Dans une logique de développement, le groupe met à disposition de ses collaborateurs, un programme stratégique de développement de compétences en réponse à leurs besoins...