Pour répondre aux demandes de leurs clients, mais aussi de leurs collaborateurs, les banques & assurances de demain doivent constamment se renouveler. Rapidité, fluidité, précision… Les acteurs du secteur visent une expérience sans couture et cela tout au long du processus. Alors, comment gagner en...
La marque employeur est un aspect de l’entreprise de plus en plus pris en compte, dans un environnement où les individus cherchent du sens au travail. Les entreprises doivent veiller à rester attractives pour les candidats potentiels, mais aussi pour retenir les collaborateurs actuels. Retrouvez...
Présent au HUBDAY Future of Work, Cyrielle Rul, digital training project manager chez Biologique Recherche et Thibaud Wery, Expert Learning & Development chez Rise Up partagent une success story de deux entreprises qui ont évolué ensemble. Les deux intervenants reviennent sur l’enjeu de créer des...
Ces deux dernières années, la pandémie a profondément transformé le secteur de la santé. De nouvelles innovations ont vu le jour et de nouveaux usages ont été intégrés à l’image de la téléconsultation. À l’occasion du HUBTALK E-Santé, le HUB Institute a reçu des acteurs du secteur pour évoquer les...
Dans le contexte actuel, les RH doivent travailler sur la raison d’être de l’entreprise et repenser en profondeur leur organisation. Les entreprises et les collaborateurs ont démontré une grande capacité d’adaptation pendant la crise sanitaire. Mais comment pérenniser ces efforts pour en faire de...