Emmanuel Vivier, Co-fondateur du Hub Institute, introduit le HUBDAY Future of Work 2022 en nous dévoilant les tendances et innovations du travail pour cette année avec des use cases issus en exclusivité du HUB Report “Le bien-être des collaborateurs, au centre du futur du travail”, à paraître cet...
télétravail
Dans un monde qui mêle désormais travail en présentiel et à distance, les outils collaboratifs comme Miro et Kantree répondent aux besoins de collaboration et de co-création que réclame le secteur du travail de nos jours. Frederic Abitan, Head of France de Miro et Benoit Lavergne, Head of Growth de...
À l’heure ou le télétravail s’ancre dans les habitudes des collaborateurs, il est plus que jamais nécessaire pour les entreprises de repenser la collaboration entre les différents acteurs de l’organisation. Une situation bien comprise par ces dernières si l’on en croit l’étude Salesforce “Focus sur...
En ouverture du HUBDAY Future of Work, Caroline Loisel et Emmanuel Vivier, experts de la transformation managériale au HUB Institute, partagent avec la communauté de décideurs RH rassemblés 3 piliers à mettre en place pour une collaboration résiliente.
Les RH ont été en première ligne durant la crise sanitaire, et le recrutement a été particulièrement impacté : besoin de nouveaux profils, entretiens et onboarding à distance, besoin de plus de flexibilité pour répondre aux attentes des candidats... A l’heure de l’hybridation du travail, ces...
Dans l’optique de soutenir son développement tout en améliorant le quotidien de ses collaborateurs, le HUB Institute met un point d'honneur à implémenter des solutions permettant d’être toujours plus agile, rapide et efficace. Pour améliorer les échanges en interne comme en externe dans une nouvelle...
Avec la COVID-19, les entreprises ont dû adapter leur manière de travailler, mais également de communiquer sur leurs actions auprès de leurs collaborateurs. Et pour cause : face à ce climat d’incertitude inédit, la question de l’engagement des employés est plus que jamais d’actualité. Dans cette...
Dans cette période singulière, il est essentiel de mettre des mots sur nos vécus. Particulièrement en situation de télétravail ou de chômage partiel dans les grandes organisations, nous devons faire face à la perte de socialisation et de confiance en nous. L’époque est atypique : certains sont à l...
La crise de la COVID-19 a été un choc pour nos sociétés. Elle a profondément modifié les habitudes des consommateurs et a fait basculer notre monde dans l’ère de la Next Economy. Né de la rencontre des changements liés à la transformation digitale, à la transformation du travail, mais également du...
Lorsque l’on parle de transformation digitale, on pense souvent aux entreprises. C’est pourtant oublier que les administrations et les établissements d’enseignements supérieurs doivent eux aussi relever le challenge du numérique. Une situation d’autant plus complexe qu’ils évoluent dans des...