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Il est impératif pour le trio Ressources Humaines, Management et Direction de la Transformation de repenser nos modes et notre rapport au travail. De l’expérience employé à l’inclusion, en passant par la formation, et la chasse aux talents, sans oublier la recherche de sens au travail, les défis sont nombreux. Cela va imposer aux entreprises qu'elles définissent et communiquent clairement leurs missions, leurs valeurs et leur impact sociétal sans “greenwashing” et “purposewashing” dans un monde toujours plus incertain. Découvrez notre nouveau HUB Report "Futur of Work - Les nouvelles règles du jeu". Bonne lecture !
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